Представьте: «Маск, Безос, Наделла, Цукберберг и Ма».
Это может звучать как юридическая фирма из ада. Но на самом деле это порядок, в котором Наемный Сайт по поиску работы сообщил на этой неделе, что 3600 сотрудников составили рейтинг тех предпринимателей, которых они считают наиболее вдохновляющими. Вот весь список:
- Илон Маск
- Джефф Безос
- Сатья Наделла
- Марк Цукерберг
- Джек Ма
- Шерил Сэндберг
- Рид Гастингс
- Сьюзан Войчицки
- Марисса Майер
- Энн Войчицки
Верно ... Давайте не будем слишком углубляться в то, почему Маск якобы более вдохновляет, чем Безос, не говоря уже о том, почему в 2019 году Цукерберг, Сандберг и Майер заняли свои места.
(Но слава сестрам Войчицки, конечно. И их маме.)
Вместо этого поговорим о списках. В отчете «Наемные работы», из которого был составлен этот список, их намного больше:
- Ведущие мировые публичные и частные бренды (они говорят, что это Airbnb, SpaceX и Hulu с частной стороны; Google, Netflix и Apple среди тех, которые стали публичными).
- 5 основных причин, по которым технические работники на самом деле не хотят работать удаленно
- 8 способов узнать об объявлениях и инициативах компании
Они не одни - даже не одни в моем почтовом ящике за последние пару дней. Например, Стеклянная дверь на этой неделе был опубликован список 25 самых высокооплачиваемых вакансий в США на 2019 год.
Врачи по-прежнему остаются на первом месте, их средний базовый оклад составляет 193 415 долларов. Что касается самых высокооплачиваемых компаний, первое место занимает Palo Alto Networks, предлагая среднюю зарплату в 170 929 долларов.
Я понимаю, почему мы так систематизируем информацию. Фактически, я сам написал несколько списков за семь лет и 1000 статей здесь, на Inc.com. Избранное включает:
- 17 ежедневных привычек, на которых настаивает мой отец, сделают вас счастливее и успешнее. (Один из моих фаворитов на все времена. Написание этого на самом деле сблизило меня и моего отца.)
- 5 причин, по которым великие предприниматели всегда ходят на встречи. (Правильный совет, но я написал это в основном потому, что собрался вместе на нашем 20-летнем воссоединении колледжа. Обновление: все еще идет хорошо.)
- 17 простых привычек, которые сделают вас более профессиональным . (Хороший совет в этом возврате, к тому же мне понравилось рассказывать, как до 11 сентября я был в коммерческом самолете, в котором пассажиры отвергли пилота.)
Теперь я думаю, что есть 7 основных причин почему такие списки привлекают внимание людей.
(Шучу. В этой истории нам хватило списков.)
Но тот факт, что люди отвечают на подобные списки, поучителен. В совершенно другом контексте я вчера встречался с очень умным генеральным директором по поводу возможной коммерческой сделки, и он сказал кое-что, что заставило меня задуматься об этом.
(Кроме того: если вы читаете это, господин Безымянный генеральный директор, мы определенно должны заключить сделку.)
Мы говорили о большом количестве вариантов, с которыми постоянно сталкиваются клиенты. Он резюмировал проблему в одном предложении: «Людям нравится выбор, но они ненавидят решения».
«О боже, - подумал я. Эта цитата определенно попадет в одну из моих колонок на Inc.com.
Человеческие существа наводнены информацией. Мы отвечаем, когда это организовано, в сочетании с обещанием удобоваримого авторитета.
Чтобы связать все это воедино, я не знаю, вдохновляет ли Илон Маск больше, чем Джефф Безос.
Однако я знаю, что если вы дочитали до этого места, возможно, стоит подумать о том, как люди обрабатывают подобную информацию.
А затем скопируйте его в следующий раз, когда у вашей компании появится важное сообщение.
какой рост у Джона Грудена
Закрой глаза. Сосчитайте до 10. И начните общаться.
